
Tehtäviin kuuluu ikääntyneiden asiakkaiden arviointi, asiakasvirran hallinta ja palveluiden koordinointi moniammatillisessa tiimissä. Vaatii hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kokemusta sosiaali- tai terveydenhuollosta.
Vantaan ja Keravan hyvinvointialue järjestää sosiaali-, terveys- ja pelastustoimenpalvelut noin 280 000 asukkaalle. Meidän hyvantekijät-joukkueemme koostuu noin 4 800 ammattilaisesta ja asiantuntijasta, päätehtävänä auttaa, hoitaa ja pelastaa. Löydämme parhaat toimintatavat yhdessä rohkeasti kokeillen. Kehitymme työssämme ja etsimme myös uusia mahdollisuuksia urallemme. Olemme lähellä asiakkaita ja työntekijöitä. Annamme jokaiselle mahdollisuuden vaikuttaa.
Data shown is based on historical job postings from our database.
Henkilöstöhallinto ja -kehitys

Lisää työpaikkoja, jotka vastaavat kiinnostustasi.

Tehtäviin kuuluu ikääntyneiden asiakkaiden arviointi, asiakasvirran hallinta ja palveluiden koordinointi moniammatillisessa tiimissä. Vaatii hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kokemusta sosiaali- tai terveydenhuollosta.
Vantaan ja Keravan hyvinvointialue järjestää sosiaali-, terveys- ja pelastustoimenpalvelut noin 280 000 asukkaalle. Meidän hyvantekijät-joukkueemme koostuu noin 4 800 ammattilaisesta ja asiantuntijasta, päätehtävänä auttaa, hoitaa ja pelastaa. Löydämme parhaat toimintatavat yhdessä rohkeasti kokeillen. Kehitymme työssämme ja etsimme myös uusia mahdollisuuksia urallemme. Olemme lähellä asiakkaita ja työntekijöitä. Annamme jokaiselle mahdollisuuden vaikuttaa.
Data shown is based on historical job postings from our database.
Henkilöstöhallinto ja -kehitys
